Psychosoziale Risiken

Die Arbeitswelt hat sich in den letzten Jahrzehnten rasant verändert – und damit auch die Gesundheitsrisiken. So ist beispielsweise Stress für Arbeitnehmende und Arbeitgebende zu einer der zentralsten Arbeitsbelastungen überhaupt geworden.
Die Folgen: Nebst hohen Kosten für Betroffene, Betriebe und die Volkswirtschaft, leidet die Gesundheit.
Dasselbe gilt für psychosoziale Risiken im Allgemeinen. Sie begünstigen psychische und körperliche Erkrankungen, so das Ergebnis zahlreicher Untersuchungen.
Zu den psychosozialen Risiken zählen nebst Stress beispielsweise auch Mobbing, sexuelle Belästigung, Suchtmittelmissbrauch und Gewalt.
Trotz der wachsenden Bedeutung dieser Risiken fehlen in vielen Unternehmen Präventionsmassnahmen. Gründe dafür sind mangelnde zeitliche und fachliche Ressourcen.
Oft besteht eine gewisse Ratlosigkeit gegenüber solchen Themen.

Betriebe stehen heute vor der Herausforderung, die nötigen Kompetenzen zu erwerben und psychosoziale Risiken in den betrieblichen Gesundheitsschutz zu
integrieren.
Gute Praxis bezüglich psychosozialem Risikomanagement reflektiert in der Regel eine Praxis der guten Unternehmensführung.

Psychosoziales Risikomanagement lohnt sich.
Beispiele aus der Praxis zeigen mittel- und langfristig positive Effekte wie:
• Steigerung der Arbeitszufriedenheit
• Produktivitätszunahme
• Höhere Qualität von Produkten und Dienstleistungen
• Bessere Teamarbeit und Atmosphäre im Betrieb
• Grösseres Potenzial für Innovationen
• Attraktivitätssteigerung auf dem Arbeitsmarkt

ASGS Group hilft Ihne beim Antizipieren, Identifizieren und Erkennen von psychosozialen Risiken. 
Wir helfen Ihnen zudem Massnahmen zu definieren und Umsetzungspläne zu gestallten.